親愛的朋友，您好：首先我肯定你的勇氣，為自己的未來奮鬥！你詢問一份工作要做多久才好？我想提供你另一個思考脈絡。我邀請你思考下面的問題：1. 我想在這份工作獲得什麼？它可能是薪水、某些技能、某些經驗、成就感、歸屬感、甚至是夢想的路上。2. 我願意為工作付出哪些努力？3. 這是我唯一喜歡的工作嗎？還是我有更想做的？那是什麼，又如何到達？4. 如果這份工作和我的預期不符合，我有其他的選項嗎？假設無論如何，你希望累積一個完整的工作經驗，我遇過大多數的人會用「年」來計算。1~2年、2~3年，依此類推。但我之所以不建議直接從「時間」的角度來思考，而是想邀請你從「資產」的角度思考，是因為時間雖然是別人評價你的穩定度及資歷的條件之一，但實際上這卻不代表實際的能力、經驗、隱性的軟實力，有人十年經驗如同一年，有人1年經驗卻表現和資深同仁沒有差別。職場上的確有所謂的時間紅利，但我仍會建議你從自己的職涯資產的角度來幫助自己探索、前進、必要時轉彎，持續學習，不斷的找到出路，不要受到時間的限制，更不要迎合所有人資的期待，每位人資或是主管都有自己的喜好，有時候他們感覺對了，甚至和你的資歷無關，他也願意栽培你。態度決定你的境遇，隨心轉境好過預設立場。祝 找到內在動機 為夢想耕耘
第一份工作花多久時間決定，以及待多久呢
